無(wú)錫微研有限公司成立于1994年，并于2015年整體改制成無(wú)錫微研股份有限公司，注冊(cè)資本一億元人民幣，是中國(guó)***、也是***進(jìn)入精密制造領(lǐng)域的高新技術(shù)企業(yè)之一。 無(wú)錫微研股份有限公司的業(yè)務(wù)主要為高端換熱器行業(yè)和汽車零部件制造行業(yè)提供系統(tǒng)化的精密制造和智能生產(chǎn)解決方案，核心產(chǎn)品為：以空調(diào)翅片模具、汽車座椅滑軌模具、端子接插件模具、馬達(dá)鐵芯模具為代表的精密模具，精密工裝夾具、量檢具、汽車零部件自動(dòng)化生產(chǎn)檢測(cè)裝備，高精度汽車零部件金屬?zèng)_壓產(chǎn)品，以及其他定制類精密零部件等。同時(shí)，公司還依托***的精密制造能力，跟清華大學(xué)合作，研制并成功市場(chǎng)化了用于發(fā)動(dòng)機(jī)行業(yè)的高端電火花加工裝備。 公司地處風(fēng)景秀麗的太湖之濱，占地面積為50畝，建筑面積超過(guò)30000㎡。公司在職員工400名，其中外籍技術(shù)型專家2名，技術(shù)研發(fā)及工程調(diào)試人員60名，美國(guó)和日本公司團(tuán)隊(duì)超過(guò)10人。20余年來(lái)始終致力于高端制冷行業(yè)和汽車零部件行業(yè)精密模具的研發(fā)及制造工藝革新，確立了在精密模具行業(yè)中的領(lǐng)先地位，并與東芝、特靈、開(kāi)利、大金、舍弗勒、江森、博格華納等一批國(guó)際知名品牌形成戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。 無(wú)錫微研作為省級(jí)高新技術(shù)企業(yè)，建有江蘇省微納制造技術(shù)與裝備工程技術(shù)研究中心、省級(jí)博士后工作站、江蘇省企業(yè)技術(shù)中心等研發(fā)載體，擁有專利67項(xiàng)，其中發(fā)明專利22項(xiàng)，實(shí)用新型專利45項(xiàng)。 關(guān)注客戶需求，是我們服務(wù)的起點(diǎn)，滿足客戶需求，是我們服務(wù)的目標(biāo)。發(fā)揮企業(yè)的優(yōu)勢(shì)資源，為客戶提供增值的、量體裁衣的解決方案，增強(qiáng)客戶競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，為客戶創(chuàng)造價(jià)值。通過(guò)技術(shù)研發(fā)和服務(wù)實(shí)現(xiàn)穩(wěn)固的增長(zhǎng)，努力成為技術(shù)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型的世界級(jí)精密制造企業(yè)。 公司秉承“人才為根、人盡其才、品德從優(yōu)”的人力資源開(kāi)發(fā)與管理理念，尋求個(gè)人價(jià)值與企業(yè)價(jià)值的共同發(fā)展，在發(fā)展中我們追求卓越，追求高品質(zhì)的優(yōu)秀人才；以創(chuàng)造團(tuán)結(jié)凝聚，拼搏奉獻(xiàn)的員工隊(duì)伍為目標(biāo)，為員工提供廣闊的事業(yè)發(fā)展空間、優(yōu)良的人才成長(zhǎng)環(huán)境、有效的激勵(lì)機(jī)制和以人為本的企業(yè)文化理念，使企業(yè)成為人才聚集的高地。 公司將通過(guò)日趨完善的制度建設(shè)和福利安排，讓我們每個(gè)人能切實(shí)感受到用心工作、積極投入所帶來(lái)的前進(jìn)動(dòng)力、成長(zhǎng)的益處、工作過(guò)程的快樂(lè)，更使每位員工都能在微研這個(gè)企業(yè)組織中，不僅能平等地被重視、被培養(yǎng)、被激勵(lì)、被關(guān)心、被推向職業(yè)的成功。同時(shí)，我們也積極鼓勵(lì)每位同事持續(xù)重視、培養(yǎng)、激勵(lì)、關(guān)心、支持身邊一起工作的同事，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)公司的健康發(fā)展與持續(xù)壯大，讓每一位微研人的內(nèi)心，都為我們這個(gè)組織真正有所歸依。 公司處于快速發(fā)展階段，需要大量具有行業(yè)生產(chǎn)和研發(fā)經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)技術(shù)人才以及其他各類專業(yè)人才，請(qǐng)有意者速與我們聯(lián)系。一經(jīng)錄用將提供良好的工作環(huán)境、優(yōu)厚的薪資待遇和廣闊的個(gè)人發(fā)展空間。 簡(jiǎn)歷投遞郵箱：hr@wxmr.com 薪資福利待遇： 1、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系； 2、完善的住房公積金制度； 3、健全的社會(huì)保障制度； 4、全面的假期管理制度； 5、多元化的培訓(xùn)體系； 6、免費(fèi)宿舍、班車； 7、定期組織各項(xiàng)豐富多彩的文化娛樂(lè)活動(dòng)。