職位描述
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)分公司財(cái)務(wù)核算和管理工作。嚴(yán)格按照統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度進(jìn)行憑證填制、附件審核和記賬等工作,及時(shí)整理、裝訂歸檔,定期編制各種會(huì)計(jì)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)資料,并協(xié)助做好工作所在公司賬務(wù)登記和稅務(wù)管理工作;
2.配合集團(tuán)做好分公司的預(yù)算和資金管理工作。對(duì)分公司對(duì)外的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)所涉及的財(cái)務(wù)事務(wù)進(jìn)行跟蹤管理,為各項(xiàng)工作順利完成提供及時(shí)有效財(cái)務(wù)信息;
3.及時(shí)清理往來款項(xiàng),定期做好財(cái)產(chǎn)清查和核對(duì)工作,做到賬實(shí)相符;
4.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求:
1、中級(jí)以上職稱,會(huì)計(jì)類相關(guān)大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,5年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉建筑行業(yè)賬務(wù)處理,熟悉國(guó)家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程,會(huì)計(jì)算電算化,精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī);
3、工作認(rèn)真仔細(xì),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有進(jìn)取心;良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受較大工作壓力;
4、能熟練使用財(cái)務(wù)軟件和office軟件。有較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力。
招聘負(fù)責(zé)人
HR
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工作地點(diǎn):
非洲-安哥拉
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投遞簡(jiǎn)歷
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