一、崗位概述
負(fù)責(zé)公司TEMU渠道兩個(gè)店鋪的全面管理,確保店鋪在TEMU平臺(tái)上的運(yùn)營(yíng)效率和銷售業(yè)績(jī)達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。同時(shí),參與制定并優(yōu)化店鋪的運(yùn)營(yíng)策略,推動(dòng)店鋪的長(zhǎng)期發(fā)展。
二、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)TEMU渠道兩個(gè)店鋪的日常運(yùn)營(yíng)管理,包括商品上架、價(jià)格調(diào)整、庫(kù)存管理、訂單處理等工作。
2、分析店鋪銷售數(shù)據(jù),結(jié)合市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),制定并執(zhí)行店鋪的運(yùn)營(yíng)策略。
3、與TEMU平臺(tái)保持良好的溝通與合作,及時(shí)響應(yīng)平臺(tái)政策變化,優(yōu)化店鋪運(yùn)營(yíng)策略。
4、了解TEMU平臺(tái)的半托管模式,根據(jù)業(yè)務(wù)需求合理調(diào)配資源,提高店鋪運(yùn)營(yíng)效率。
5、輔助了解亞馬遜等其他跨境電商平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)模式,為公司未來(lái)業(yè)務(wù)拓展提供參考。
6、具備良好的運(yùn)營(yíng)思維和店鋪管理思維,能夠主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出解決方案。
三、任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,英語(yǔ)四級(jí)及以上,具備良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫能力。
2、具備1年以上TEMU全托管店鋪管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)TEMU平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和政策有深入了解。
3、了解TEMU半托管模式,具備在該模式下的運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)或?qū)W習(xí)能力。
4、積極上進(jìn),認(rèn)真負(fù)責(zé),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和抗壓能力。
溫馨提示: 用人單位招聘人才,以任何名義收取費(fèi)用(如體檢費(fèi)、服裝費(fèi)等)都屬于違法,請(qǐng)應(yīng)聘者提高警惕!
葡萄牙語(yǔ)
杭州-臨平區(qū)
本科
經(jīng)驗(yàn)不限
HR
英語(yǔ)
杭州-臨平區(qū)
本科
1-3年
HR
英語(yǔ)
杭州-上城區(qū)
本科
1-3年
HR
英語(yǔ)
杭州-上城區(qū)
本科
1-3年
HR
英語(yǔ)
深圳-龍崗區(qū)
本科
3-5年
HR
英語(yǔ)
杭州-臨平區(qū)
大專
1-3年
HR
英語(yǔ)
杭州-臨平區(qū)
本科
1-3年
HR
英語(yǔ)
杭州-臨平區(qū)
本科
1-3年
HR
英語(yǔ)
杭州-臨平區(qū)
本科
3-5年
HR
英語(yǔ)
杭州-臨平區(qū)
本科
1-3年
HR
英語(yǔ)
杭州-臨平區(qū)
本科
1-3年
HR
英語(yǔ)
杭州-臨平區(qū)
本科
1-3年
HR