職位說明： 1. 帶領(lǐng)所在部門業(yè)務(wù)員， 制定本部門的年度銷售目標(biāo)，共同完成團(tuán)隊業(yè)績目標(biāo)； 2.負(fù)責(zé)國外市場開拓， 掌握行業(yè)信息和市場動態(tài)，洞察行業(yè)發(fā)展趨向，做好產(chǎn)品的推廣與銷售工作； 3.負(fù)責(zé)客戶開發(fā)和管理維護(hù)、提高客戶滿意度，與客戶建立長遠(yuǎn)良好的合作關(guān)系； 4.合理規(guī)劃部門出國參展、拜訪客戶、地推，獲取銷售線索，促進(jìn)訂單達(dá)成； 5. 負(fù)責(zé)對部門員工的日常工作進(jìn)行指導(dǎo)，協(xié)調(diào)，檢查與考核； 6. 建立并優(yōu)化公司外貿(mào)業(yè)務(wù)的操作流程及管理制度； 7.培訓(xùn)同事，并針對本部門業(yè)務(wù)員情況不定期進(jìn)行培訓(xùn)，提升同事的綜合能力與認(rèn)知； 8. 按照上級領(lǐng)導(dǎo)要求，完成交代的其他任務(wù)，擁有合作精神，配合好其他部門的工作。 任職資格： 1.全日制本科及以上學(xué)歷，外貿(mào)業(yè)務(wù)主管3年以上經(jīng)驗，能夠成功帶領(lǐng)團(tuán)隊完成公司目標(biāo)的。 2.業(yè)務(wù)員崗位5年以上經(jīng)驗，業(yè)績曾在公司達(dá)到前20%； 3.具有一定的客戶獨立開發(fā)能力（線上、線下拜訪、展會、地推），成功開發(fā)過一定數(shù)量的新客戶； 4.情商較高，能有效管理和激勵團(tuán)隊成員完成既定目標(biāo)，高效完成對外的協(xié)調(diào)與溝通； 5. 30歲-45歲，英語CET-6，TEM-4或TEM-8, 口語流利，可以和客戶面對面或視頻、電話溝通，擁有長期歐美市場工作的經(jīng)歷。 6. 具備一定的市場分析及判斷能力，獨立的營銷思維，良好的客戶服務(wù)意識，較強的分析能力、策劃及執(zhí)行能力。 7. 善于學(xué)習(xí)產(chǎn)品的專業(yè)知識，有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。 出差英國、美國 英語作為工作語言 出差時長偶爾出差