崗位職責(zé)： 1、根據(jù)業(yè)務(wù)部門需求或上級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)，起草或?qū)徍撕贤０?，并對公司業(yè)務(wù)中出現(xiàn)的法律問題進(jìn)行解答； 2、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)評估、審核公司海外各經(jīng)營項目的法律風(fēng)險，并提供法律意見或出具風(fēng)險報告； 3、為海外各分支機(jī)構(gòu)及總部各職能部門及子公司提供必要的法律咨詢和指導(dǎo)，確保公司依法經(jīng)營； 4、規(guī)劃并組織實施法律事務(wù)方面的技能培訓(xùn)，對關(guān)聯(lián)部門及員工提供培訓(xùn)與指導(dǎo)，提升員工法律素養(yǎng)； 5、與外部律所、仲裁機(jī)構(gòu)等保持良好溝通交流，協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)推進(jìn)外部法律資源庫的建設(shè)； 6、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)，處理團(tuán)隊內(nèi)部綜合工作以及完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1、法學(xué)/法律碩士及以上學(xué)歷，本科需法律專業(yè)畢業(yè)； 2、英語可作為工作語言，讀寫能力佳； 3、5-8年涉外法律經(jīng)驗； 4、通過司法考試； 5、有電力、電器等行業(yè)經(jīng)驗或海外法律工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 6、具有較強(qiáng)的邏輯思維，溝通談判能力，具有一定抗壓能力，有很強(qiáng)的責(zé)任心和行動力。