崗位職責(zé)： 1、落實(shí)公司倉儲(chǔ)管理年度經(jīng)營及發(fā)展戰(zhàn)略計(jì)劃，制定部門的月度、年度工作計(jì)劃，并推進(jìn)落實(shí)和執(zhí)行到位； 2、負(fù)責(zé)海外倉庫部門人員的招聘，員工的考核和培訓(xùn)，人才選拔，提升員工工作效率和素質(zhì)、能力； 3、開展本部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)，營造良好的工作氛圍； 4、梳理梳理和編寫部門工作流程、制定和完善部門相關(guān)管理制度； 5、部門日常工作的安排、結(jié)果檢查、異常處理及現(xiàn)場(chǎng)管理； 6、部門KPI制定、部門人員績效考評(píng)，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)積極向上，團(tuán)結(jié)努力，不斷提升工作質(zhì)量； 7、跟進(jìn)跨部門之間的協(xié)調(diào)、溝通，異常處理； 8、及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其他工作； 任職要求： 1、具有海外倉管理工作經(jīng)歷 2、有5年以上倉庫管理工作經(jīng)驗(yàn)，且有成功的管理案例； 3、熟悉ERP、WMS、MES、SAP、SRM等倉儲(chǔ)工作管理系統(tǒng)； 4、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，具備強(qiáng)大的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識(shí)； 5、了解供應(yīng)鏈管理，對(duì)成本控制有較深的理解； 6、熟悉海關(guān)相關(guān)的政策、法律、法規(guī)； 7、掌握倉儲(chǔ)物料配送管理、庫存管理知識(shí)和相關(guān)安全法規(guī)； 8、精通倉庫運(yùn)作流程，能夠設(shè)計(jì)倉庫布局與物流線路。