【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)重點(diǎn)市場(chǎng)、目標(biāo)客群的信息收集與分析； 2、負(fù)責(zé)線(xiàn)索的處理和跟進(jìn)，挖掘客戶(hù)需求，為客戶(hù)提供解決方案； 3、靈活運(yùn)用社交媒體，有大量詢(xún)盤(pán)和老客戶(hù)分配；有工作手機(jī)，老客戶(hù)資源多； 4、負(fù)責(zé)國(guó)外客戶(hù)的來(lái)訪接待和洽談，合同的簽訂和履行； 5、負(fù)責(zé)老客戶(hù)的維護(hù)和開(kāi)發(fā)； 6、負(fù)責(zé)客情關(guān)系的維護(hù)； 【任職資格】 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，葡萄牙語(yǔ)能流利說(shuō)； 2、應(yīng)屆畢業(yè)生可培養(yǎng)； 3、半年至一年以上外貿(mào)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、葡萄牙語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力，可獨(dú)立進(jìn)行客戶(hù)跟進(jìn)、商務(wù)談判； 5、積極進(jìn)取，踏實(shí)勤奮，有比較強(qiáng)烈的賺錢(qián)欲望，執(zhí)行力強(qiáng)，有較強(qiáng)的抗壓能力，團(tuán)隊(duì)合作精神； 【福利待遇】 1、 大小周+國(guó)家法定假日，按照國(guó)家規(guī)定給與法定假、（年休假、婚假，產(chǎn)假，病假、喪假）等 2、中午半包餐，中午有阿姨做飯； 3、入職轉(zhuǎn)正搬到公司通勤半小時(shí)距離一次性發(fā)放800元住房補(bǔ)貼； 2、每周部門(mén)不定期舉行下午茶，聚餐等 3、每月公司舉行團(tuán)建、生日會(huì)活動(dòng)等 4、入職一年帶薪年假 【職位亮點(diǎn)】 1、公司每年會(huì)參加國(guó)內(nèi)外大型展會(huì)，學(xué)習(xí)平臺(tái)廣大； 2.、新進(jìn)員工包括應(yīng)屆生會(huì)有專(zhuān)人負(fù)責(zé)培訓(xùn)，銷(xiāo)售人員會(huì)有不定期的銷(xiāo)售培訓(xùn)，增加銷(xiāo)售技巧，提高業(yè)務(wù)能力。 3.、提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)，業(yè)務(wù)員分級(jí)制度，晉升空間大，晉升通道順暢：能者優(yōu)先、內(nèi)部選拔和培養(yǎng)計(jì)劃 我們能提供： 1、薪資構(gòu)成：底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+業(yè)績(jī)提成+每月額外獎(jiǎng)勵(lì)+全勤獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)等，獎(jiǎng)勵(lì)方式豐富多樣； 2、提供五險(xiǎn)：養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)； 3、培訓(xùn)：提供一對(duì)一崗前專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)；不定期在職業(yè)務(wù)培訓(xùn)； 4、團(tuán)隊(duì)氛圍：一群年輕有活力的90/95后同事，這里沒(méi)有官僚家族式的管理，到處都是自由，民主，我們更加重視每一個(gè)人才的深度挖掘和培養(yǎng)； 5、員工關(guān)懷：每月團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)、月/季度分享會(huì)、年度旅游和每年兩次出國(guó)參展拜訪客戶(hù)的機(jī)會(huì)。