崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)亞馬遜店鋪管理工作；賬戶績效指標(biāo)維護，店鋪產(chǎn)品維護，新品的上架及推廣，庫存維護。 2、定期對賬號后臺數(shù)據(jù)進行搜集和分析；通過數(shù)據(jù)報表及市場分析，及時調(diào)整銷售策略，完成銷售業(yè)績。 3、優(yōu)化主賣產(chǎn)品關(guān)鍵詞、賣點、圖片等，提升產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率提高銷量增加訂單 3、靈活運用后臺及站外多種推廣促銷方案，提高產(chǎn)品曝光量；推進產(chǎn)品關(guān)鍵詞排名上升 5、根據(jù)店鋪情況定期分析同類目產(chǎn)品信息及競品的動向；為店鋪可持續(xù)發(fā)展提供數(shù)據(jù)依據(jù) 6、不斷學(xué)習(xí)平臺各項政策及制度，保證賬號的好評率及賬戶安全。 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，德語專業(yè)，有等級技能證書優(yōu)先。 2.有一年以上Amazon平臺銷售經(jīng)驗，能熟練操作所有運營流程；熟悉各種外貿(mào)推廣工具 3.熟練使用各種辦公軟件；打字熟練。 4.善于思考，思維敏捷，具備較強的應(yīng)變能力和優(yōu)秀的溝通能力； 5.具備較強的銷售意識，對工作有責(zé)任心、工作態(tài)度積極 6.執(zhí)行力強，能吃苦；有上進心，愿意同公司一起成長 福利待遇： 1、薪資結(jié)構(gòu)：固定薪資+績效+提成+獎金；根據(jù)工作表現(xiàn)每年享有多次調(diào)薪機會 2、晉升通道：銷售專員-銷售組長-銷售主管-運營經(jīng)理-合伙人，公司提供公平完善的晉升渠道； 3、社會保險：養(yǎng)老+醫(yī)療+工傷+生育+失業(yè)； 4、帶薪年休假根據(jù)國家的法定節(jié)假日正常休息，傳統(tǒng)節(jié)日福利 端午 中秋 圣誕節(jié) 春節(jié) 5、年終獎金：根據(jù)年度綜合表現(xiàn)，以及公司業(yè)績，有福同享 6、員工活動：一年多次團建、節(jié)日晚會、優(yōu)秀員工表彰活動、年終獎表彰 7、公司實行大小休工作制，節(jié)假日正常放假 8、生活保障：公司提供數(shù)個冰箱、微波爐，方便員工自帶飯； 9、辦公環(huán)境舒適、便利