崗位職責： 1、協(xié)助海外小語種（日語/德語/法語/西班牙/意大利/韓語/英語）市場負責人處理海外社交媒體運營維護（Twitter、Facebook、Ins、YouTube等SNS平臺），從品牌角度全面采取各種方式推廣公司品牌； 2、協(xié)助海外市場負責人定期策劃線上活動，加強粉絲粘性，增加品牌知名度，并對活動效果做出評估和優(yōu)化； 3、通過YouTube、Facebook與粉絲互動從而推廣公司產(chǎn)品、進行測評； 4、結合后臺數(shù)據(jù)，分析引流的數(shù)據(jù)，篩選最合適的渠道； 5、負責郵件營銷項目的日常發(fā)送，分析email跟蹤結果，不斷優(yōu)化郵件，提升EDM效果； 6、市場調(diào)研，對競爭對手情況的調(diào)研和分析，包括產(chǎn)品對比、價格分析、促銷模式、渠道等； 7、公司產(chǎn)品市場推廣和品牌宣傳；公司英文官網(wǎng)及其他宣傳平臺維護和更新； 9、完成市場負責人分配的其他工作； 任職要求： 1.本科以上學歷，英語六級以上，要求英文聽說讀寫精通或者小語種； 2. 接受優(yōu)秀應屆畢業(yè)生及海外留學經(jīng)驗，有產(chǎn)品推廣經(jīng)驗優(yōu)先； 3. 邏輯性強，善于溝通；對數(shù)據(jù)敏感，具有數(shù)據(jù)挖掘、整理和分析能力； 4. 有一定抗壓能力，強烈的責任心和學習能力。 薪酬福利： 我們致力于為所有員工打造一個舒適、輕松的工作環(huán)境，為大家提供一個廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺，更為大家提供： 1、薪 酬：擁有在行業(yè)內(nèi)頗具競爭力的薪資及激勵機制； 2、社會保險：員工入職即購買五險一金； 3、其他福利：員工入職滿一年享受年假； 4、節(jié)日慰問：公司在端午節(jié)、中秋節(jié)、圣誕節(jié)等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日慰問品； 5、員工活動：不定期下午茶，年度旅游福利； 6、培訓晉升：分階段為員工組織系統(tǒng)培訓，實行1對1專人指導90天育成計劃、進階職業(yè)提升培訓、管理訓練營培訓，并提供公平公正的內(nèi)部雙向晉升制度，搭建了管理層與精英雙通道晉升體系； 7、假期規(guī)定：嚴格執(zhí)行國家法定放假，周末雙休。享受帶薪休假，享受國家規(guī)定假期（法定假日、婚假、產(chǎn)假等） 8、 工作時間：周一到周五，早上九點到下午六點，周末雙休。