崗位職責(zé)： 1、根據(jù)銷售目標(biāo)，制定個人銷售計劃，不斷調(diào)整Listing的銷售策略，完成目標(biāo)； 2、關(guān)注產(chǎn)品市場行情，調(diào)研分析市場及競爭對手狀況，收集信息數(shù)據(jù)，定期匯報競爭對手的動向，針對自身存在問題，調(diào)整銷售策略，提升產(chǎn)品競爭優(yōu)勢； 3、獨立負(fù)責(zé)店鋪的日常運營管理工作，包括產(chǎn)品上架，標(biāo)題優(yōu)化，文案提煉，廣告優(yōu)化，流量分析等，不斷提高Listing銷量和排名，打造爆品； 4、定期統(tǒng)計分析銷售數(shù)據(jù)、庫存數(shù)據(jù)、退貨報表等，制定合理的備貨計劃，保持較好的庫存周轉(zhuǎn)率和庫存量安全； 5、關(guān)注所負(fù)責(zé)的賬號安全，對賬號安全負(fù)責(zé)，及時處理客戶郵件，解答客戶投訴并進(jìn)行問題整理與分析，完善售后解決方案。 任職要求： 1、本科學(xué)歷，有一定的英文讀寫能力，3年以上亞馬遜運營實戰(zhàn)經(jīng)驗； 2、熟悉平臺的各項規(guī)則與后臺操作，對維護(hù)和管理賬號有一定的經(jīng)驗與方法； 3、工作認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、思維靈活、具有較強(qiáng)的進(jìn)取精神和團(tuán)隊精神。 公司福利： 1、工作時間：實行5天7.5小時周末雙休制，上班時間：09:30-12:00,13:30-19:00； 2、辦公環(huán)境：超Nice的同事、年輕的Boss，輕松愉快的工作氛圍，扁平式管理，內(nèi)設(shè)有舒適整潔的休閑區(qū)：桌球/乒乓球等讓每位小伙伴工作之余享受輕松； 3、免費體檢：公司每年組織一次年度體檢，正式員工享有免費年度體檢福利； 4、節(jié)日禮品：節(jié)假日（婦女節(jié)/端午節(jié)/中秋節(jié)/圣誕節(jié)等）發(fā)放節(jié)日禮品； 5、生日派對：每月組織當(dāng)月生日同事開生日會，享受美味蛋糕/水果/下午茶等，送上精美生日禮物； 6、公司活動：每年至少組織1次年度集體旅游及每月各種主題豐富的月度活動；每年召開公司年會，表彰優(yōu)秀員工及各種豐富的抽獎活動； 7、你我同行獎：員工入職滿3年享有紀(jì)念純金戒指一枚；入職滿5年享有萬元浪琴定制手表一塊； 8、假期福利：按國家規(guī)定安排法定節(jié)假日，入職滿一年享有5天帶薪年休假。